本报讯 （通讯员 刘志强 陈祥秋）2022年以来，大关县以干部作风大提升专项行动为抓手，从养老保险政策宣传和退休调待增资方面入手，全力做好“老有所养”保障工作，让更多老年人充分享受国家的养老政策福利。

一手抓养老保障政策宣传。大关县以“社保服务进家门、权益落实到个人”为理念，提升工作作风，以党员干部为骨干，组建人社服务先锋队，广泛开展走出机关、走出窗口、走出柜台，走进社区、走进厂舍、走进家门，深入基层、深入一线、深入群众的“三出三进三深入”服务活动，贴近群众、聚焦企业。工作队先后走进运输、网约车、快递、餐饮、零售等多个行业宣传社保政策，面对面解答政策，现场讲解社保政策法律依据、参保范围、缴费标准、退休领待等内容，确保社保政策应知尽知。

一手抓调待增资提高养老待遇。大关县将退休人员增资作为落实干部作风大提升专项行动的重要工作任务来抓，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法，以定额调整体现社会公平、挂钩调整体现“多缴多得”和“长缴多得”的激励机制，适当倾斜对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员和军转干部等群体予以照顾，圆满完成全县退休人员养老金调整任务，现已全部按时足额兑现到位。

据介绍，本次调资是全县养老金连续第18年上涨，也是企业和机关事业单位退休人员连续第7年同步上调养老金。调整范围为2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

今年以来，大关县出动人社服务先锋队280余人次，到全县9个乡（镇）开展宣传活动44场次，发放宣传资料5200余份，服务群众5960余人次。同时，对全县1632名企业退休人员进行基本养老金调整，月人均增加金额129.02元；对1509名机关事业单位退休人员进行养老金调整，月人均增加金额183.38元。大关县正以贴心的关怀和务实的作风进一步增强退休人员的获得感和幸福感，彰显养老不求人的时代优势，使养老呈现新时代活力。